a cura di Manuela Rossini Il Coronavirus è entrato nelle nostre vite, costringendoci a riorganizzare la quotidianità e a modificare stile di vita. Gli esseri umani, pur sforzandosi di essere razionali confidando nella logica, hanno anche una componente psicologica in Leggi tutto…
a cura di Manuela Rossini Gli effetti psicosociali dell’emergenza La scoperta del nuovo coronavirus, identificato per la prima volta in Cina nel dicembre 2019 e la sua rapida diffusione nel mondo ha obbligato l’intera popolazione a ripianificare le abitudini, gli Leggi tutto…
a cura di Manuela Rossini La scoperta del nuovo coronavirus, identificato per la prima volta a Wuhan, Cina nel Dicembre 2019 e la sua rapida diffusione nel mondo, ha costretto la popolazione mondiale a pianificare nuovamente e repentinamente le abitudini, Leggi tutto…
a cura di Manuela Rossini L’Istituto Nazionale di Statistica ha definito la pandemia di coronavirus quale shock inimmaginabile sull’economia mondiale. I dati provvisori diffusi dall’Istat il 30 aprile 2020, indicano che i lavoratori con contratto a tempo indeterminato sono stati Leggi tutto…
a cura di Manuela Rossini Elaborare un lutto durante l’isolamento sociale Un lutto impone di ridefinire la propria esistenza e trovare un nuovo equilibrio in un sistema di riferimento affettivo e “pratico” sensibilmente modificato. Disperazione, rabbia, rifiuto della situazione, seguiti da sofferenza Leggi tutto…
a cura di Manuela Rossini Le relazioni con gli altri La relazione con gli oggetti è indispensabile alla nostra vita, ma ci mantiene chiusi in un mondo puramente strumentale, mentre la relazione con un altro essere umano mette in gioco Leggi tutto…
Il lavoro assorbe gran parte della vita delle persone, condizionandole a differenti livelli. L’Assessment Center (AC) è una procedura trasversale a differenti tematiche, un processo di valutazione di competenze e potenzialità che può essere utilizzato in diversi campi: Selezione del Leggi tutto…
A cura di Manuela Rossini Il concetto di benessere Il benessere si definisce nei termini “buono stato di salute; buono stato di soddisfazione interiore, risultato di un equilibrio psico-fisico”. Lo stato di benessere di un soggetto, dunque, non è riconducibile Leggi tutto…
Coinvolgimento, partecipazione, relazioni positive, interazioni con la società: questo si aspettano oggi le persone, ovvero le risorse maggiori di ogni azienda. Per questo motivo chi ha la responsabilità di un team, un’area aziendale o un’intera organizzazione ha l’obiettivo e la Leggi tutto…
Lo scenario odierno è mutevole e dinamico, di conseguenza, le organizzazioni devono adattarsi continuamente per poter fronteggiare le minacce e cogliere le opportunità provenienti dall’ambiente esterno, al fine di sopravvivere ed essere competitive. Le sfide che i manager si trovano Leggi tutto…